基建处坚持全面从严治党战略方针，保持严的主基调不动摇，以廉洁教育、廉政工作、廉洁文化的“三廉”体系为重要支撑，持续擦亮基建清廉底色，不断筑牢清风正气之基，为“清廉南航”建设贡献“清廉基建”助推力，以学廉、护廉、扬廉等“九廉协同”的联动举措为有力抓手，坚决扛起基建使命担当，廉洁高效推进工程建设，为学校事业高质量发展提供坚实基础设施保障。

一、抓常抓长，以常态化廉洁教育体系，筑牢思想“防火墙”

依托“三会一课”、主题党日活动、理论学习研讨等形式，分层分类推进廉洁教育，从思想层面固本培元。一是日常学廉。连续举办4期党纪学习读书班，积极与纪监巡党支部开展党纪学习教育专题联学活动，与材料学院机关党支部开展廉洁主题读书活动，集体前往雨花台区古雄街道廉政教育基地开展廉政主题教育活动等，不断增强党员干部廉洁自律意识。二是行动强廉。领导班子以身作则，带头签订《廉洁承诺》，全处教职工与项目参建单位双向签订《廉政建设承诺书》；在重大节点，如工程开工前，全面开展廉洁专项谈话，以实际行动强化廉政建设，确保项目建设在廉洁的轨道上稳步推进。三是警示促廉。领导班子逢会必讲廉、逢事必提廉、逢节必督廉，严格按照中央八项规定要求和“反腐倡廉每季一课”安排，将正面引导和警示教育有机结合，通过不断的警示提醒，让党员干部时刻保持清醒头脑，严守廉洁底线。

与材料学院机关党支部开展廉洁读书活动

与纪监巡党支部开展党纪学习教育专题联学活动

前往雨花台区古雄街道廉政教育基地开展廉政主题教育活动

      “反腐倡廉每季一课”专题学习             《廉洁承诺》

二、抓全抓严，以全方位廉政工作体系，织密廉洁“防护网”

面对新时代新形势下的全新要求，全力推进基建工作迈向规范化、制度化、标准化，持续强化廉政风险防控体系的动态管理。一是制度护廉。以《基建管理权力清单》《处务会议事规则》《基建处风险防范制度建设汇编》等规章制度为坚实依托，精心打造涵盖全流程的基建廉政制度体系。通过明确的制度规范，为基建工作筑牢廉洁防线，确保每一个环节都在制度的约束下规范运行。二是压责固廉。以“四个一”工作机制为有力抓手，每月一次廉政提醒，每季一次警示教育，每学期一次廉政述职，每年一次考核评价，将 “一岗双责” 向科室延伸下沉，全方位强化廉政工作责任体系，确保廉政责任层层压实、落实到位。三是服务践廉。紧密围绕学校“一校四区一港”发展布局，高质量完成2个“十三五”项目工信部验收，高效率推动扬子江校区、将军路校区的4个“十四五”项目开工建设，高标准完成40余项维修改造和改善基本办学条件专项项目。在推进各项基建任务的过程中，不断深化廉政、作风建设，以高效服务践行廉洁承诺。

 “十三五”项目验收              “十四五”项目现场

前往学院调研需求             维修改造项目现场

三、抓实抓细，以多层次廉洁文化体系，打好育廉“组合拳”

以“高站位、低姿态，高标准、低风险”的务实工作作风，全力培育风清气正政治生态。一是文化扬廉，以“一板一栏一角一网站”为重要载体，线上线下协同发力，精心打造包括党章党纪摘要板、党务政务公开栏、清风育廉读书角、线上廉政安全专栏的廉洁文化阵地，大力宣传廉洁理念，积极弘扬清廉之风。二是作风兴廉，借助“意见直通车”、定期回访、公示公告等多种渠道，及时了解回应师生需求，不断强化宗旨意识，营造“比学赶超”服务氛围，部门连续两年获评机关年度“三亮三创”优质服务项目，以作风建设推动基建服务质效再提升。三是培育“青”廉，严格落实“四新必教”要求，坚持严管和厚爱相结合，以领导启发谈、清廉读书会、青年说廉洁等形式，引导基建青年上好入职“第一课”，牢牢扣好廉洁从业“第一粒扣子”，靶向激发“青”廉活力，为基建队伍注入廉洁新动力。

党务政务公开栏                   暑期务虚会

 “业务流程再优化、服务效能再提升”作风建设专项工作

清风育廉读书角

在“三廉”体系逐步构建和“九廉”举措深入实施进程中，基建处崇廉尚廉氛围愈发浓厚，学廉倡廉行动更加坚定。展望未来，基建处全体教职工将再接再厉、接续奋斗，持之以恒地推动“清廉基建”建设向纵深拓展、向实处扎根，以“咬定青山不放松”的执着，为基建工作的高质量开展营造风清气正的良好环境，以“千磨万击还坚劲”的韧性，为学校的高质量发展筑牢坚实可靠的保障基石。